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由本中心主導的企業實習,為學員創造就職前企業工作體驗,實際上對於企業與學員都各有好處,在此說明。

  • 企業的角度:大部分時候企業用人都是透過幾次一兩小時的面試,所以透過一個月的實習,可以更清楚學員(候選人)在團隊合作、與人相處、工作態度、學習態度、創新應用、技術能力等,其中技術能力放在最後,是因為這是可以在職期間持續快速成長的,前者則期望在進公司前就應該養成擁有。找對人上車,是HR的工作與期望。
  • 學員的角度:了解一家公司到工作是否喜歡,以結果論來說員工通常離職有很高比例是因為直屬主管。學員於企業實習期間了解一家公司工作方式並與主管相處,除了了解大數據職場的真實工作內容外,也可以體驗與主管的相處,如果有機會進入該公司,可以做為一個於心中評估的條件。

無論是什麼視角,學員都依該要心懷感恩、謙虛與認真的應對,實習等同就業,切勿輕忽此一階段的待人處世之道。

參與企業實習的單位本身以大數據技術做產品開發、服務為主,或正準備籌備大數據團隊。所以通常是有人才需求進而物色人選。曾經參與企業實習的單位有王品集團、集先鋒、數位無限、想見科技、鴻海集團、國泰金控、玉山金控、土銀、博雲科技、中華電信、亞太電信、宏康智慧、PCHome等。(每期不同)

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